舞动青春，放飞梦想

  ——记锌铟车间电解工段工段长刘小华

  这是一个激情澎湃的创新之年，这是一个誉满史册的丰收之年，这一年，金河公司第一季度创造利润254万元，实现了扭亏为盈目标，取得了首个开门红；这一年，金河人用自己的技术和力量，创造了更加辉煌的业绩。这一年，喜悦伴着汗水，成功伴着艰辛，金河公司涌现出了许多优秀人才。他，锌铟车间电解工段工段长刘小华，就是其中的一个。他满腔热情扎根生产一线，工作兢兢业业、勤奋好学，发挥了一名基层科技人员的重要作用，为完成冶化厂年产6万吨锌锭的目标做出了积极的贡献。

工厂的迅猛发展，给他提供了成长的舞台；技术的巨大进步，为他引领了奋斗方向。2009年6月从桂林理工大学本科毕业就来到金河公司锌铟车间电解工段工作。刚参加工作的他，为使自己早日成为企业有用之材，经常利用休息时间认真学习冶炼专业书籍，使自己的基础知识得到充实与巩固。工作时，他除了脏、苦、累的活抢着干，还养成了多学、多做、多想的习惯。有不懂的地方，他总是虚心向老师傅们请教，学习他们的工作发法和处理问题的思路。在一次次生产现场工作中不断增长着自己的知识，提高着自己的业务技能。

  在工作中，他积极探索、大胆创新，以干一行、爱一行、钻一行的工作态度，时刻要求自己对所担任的工作负责，对自己的行为负责，发挥自身能力，不断在工作岗位上做出新成绩，使自己所担负的工作呈现新局面并及时解决遇到的各种困难和问题，他还替职工着想，保证职工生命安全及在生产上保证高质量高标准。

今年新年伊始，金河公司正式融入广西有色金属集团有限公司，我们面临的机遇前所未有，面对的挑战也前所未有。8月份以来，锌铟车间生产迎来了更大的考验：夏季限电，对全年生产任务的完成构成了巨大影响，也给车间合理组织生产带来巨大困难。“逆水行舟，不进则退”。他认为，作为工厂的基层管理者，首先要适应形势，转变观念，只有从自身角度出发，做好本职工作，才能适应公司和工厂发展新要求。因此，他按照车间领导的安排，面对限电给生产带来的影响，积极优化生产组织模式，争取以有限的资源创造出尽可能多的效益。生产实践中，他还加大了技术攻关力度，并取得了不错的成绩，他参与的QC小组研究的课题《降低锌电解直流单耗》实施后，锌电解的直流单耗降低了，锌片的质量得到了大大的改善，直接为工厂创造经济效益100多万元，提高了产品的产量和质量，延长极板的使用寿命，减少员工的工作量。4月27日，在桂林召开的第31届广西有色金属QC小组成果发表会上，他参与的金河公司锌铟车间奔腾QC小组发表的以“提高0＃锌锭产率”为课题的QC活动成果荣获优秀质量管理小组荣誉称号。直接为公司增加经济效益达100万元以上。

生活中的他，乐于助人，只要有求于他，他都会想法设法帮助解决。今年8月，公司推行6S现场管理以推进企业文化建设，各单位都行动起来了，冶化厂检验科为了便于管理，将锌铟办公楼上的车间理化室搬回中心理化室。搬家当天，他看到一些大件的物品，比如试剂架之类的东西很重，而搬家的都是女同志，他和工段的几个同事二话不说，顶着烈日，帮着搬家，解决了她们的大问题，没有一句怨言，把东西放到指定地点后水都没顾上喝，直接又赶回工段，组织生产。

有付出才有回报，有工作才有快乐。他用炽热的情怀，满腔的挚爱，在工作中战胜了一个又一个困难，得到了一次又一次锻炼，不断实现着自我的人生价值。不要哀怨自己一无所有，因为青春就是一笔巨大的财富，只要你选择好了投资的方向，为自己的理想而投资，你无疑是最富有的！如今的他正以饱满的热情，扬起新的风帆向着公司、工厂更高、更远的目标航行，以自己的辛勤汗水谱写着一曲曲青春赞歌，为公司、工厂铸造新的辉煌。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　治化厂韦向玲